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勞動者過失解除勞動合同補償金
法律
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解除勞動合同
補償
金
解除勞動合同補償金,勞動者月工資高於用人
單位
所在直轄市、設區的市級人民政府公佈的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的
數額
支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
標籤:
過失
補償金
勞動者
勞動合同
勞動糾紛
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