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僱傭關係解除
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僱傭關係解除,勞動關係法律專題
精選律師 ·
講解實例
臨時僱傭關係沒有勞動合同!工作時受傷!應當哪
一方
擔責任
連帶責任, 侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、
交通
費等爲治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金
。造成
死亡
的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。(金額與
戶口
類型和工資收入,家庭成員構成等相關.
標籤:
勞動關係
勞動糾紛
僱傭
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