行賄行爲及處罰

如何處罰行賄未遂行爲

根據《勞動合同法》規定：用人單位違法解除勞動合同的，應當依照經濟補償金標準的二倍向勞動者支付賠償金，賠償金的計算年限自用工之日起計算。用人單位支付了賠償金後無需再向勞動者支付經濟補償。