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單位行賄罪上訴
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緩刑期間勞動合同嗎
一般勞動者涉及
刑事
責任的,用人
單位
可以解除勞動合同,至於是否以聘用制留用是單位的權利,事業單位還會收內部制度限制。 緩刑人只要在緩刑期內不再犯罪,其原判刑就不再
執行
,所以理論上被緩刑人不應被認爲罪犯,用人單位(一般單位)是可以繼續聘用。 緩刑稱暫緩量刑,也稱爲緩量刑,是指對觸犯刑律,經法定程序確認已構成犯罪、應受刑罰處罰的行爲人,先行宣告定罪,暫不執行所判處的刑罰。
標籤:
上訴
單位
行賄罪
貪污受賄辯護
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