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有关辞退的精选法律大全
有关辞退的精选法律大全
员工长期迟到能辞退吗
2024-03-08
如何应对员工长期泡病假1、制度明确。公司的规章制度里写清楚请病假的流程,病假规定必须提供市级以上正规医院出具的有效证明及住院小结或门诊收费单据,公司有权向员工的病假指定专人陪同到指定医院进行复核。2、对现有...
员工身体状况差可以辞退吗
2024-04-04
员工犯错可以辞退吗员工犯错误被公司依据《劳动合同法》第三十九条辞退的(在《解除劳动合同书》或其他辞退通知上具有书写的),被辞退员工不能得到赔偿。《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除...
签合同被辞退有补偿吗?
2024-03-22
一、签合同被辞退有补偿吗1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者就可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合规定的情形,则不用支付经济补偿金或赔偿金,法律规定的可以解除合同的情形如下:(1)、员工在试用期...
医疗期满辞退
2024-04-12
银行个人房屋抵押贷款利率一般是多少的贷款所需资料:1.借款人的有效身份证、户口簿;2.婚姻状况证明,结婚的带结婚证、未婚的需提供未婚证明、已离婚的需出具法院民事调解书或离婚证(注明离异后未再婚);3.已婚需提供配偶的有...
未婚先孕被公司辞退怎么维权 | 最新的规定是什么
2024-03-25
未婚先孕被公司辞退怎么维权,最新的规定是什么法律分析劳动者因未婚先孕被公司辞退的,属于违法辞退,可以通过下列途径来要求用人单位支付双倍赔偿金或者继续履行劳动合同:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁...
怎么辞退员工不用赔偿
2024-03-06
如何辞退员工不用补偿1、《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的。(二)严重违反用人单位的规章制度的。(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位...
辞退员工补偿的
2024-04-01
离婚后孩子抚养费怎么给第一、子女抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平三个方面的因素来确定。第二、如果父母有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的百分之二十到百分之三...
自己口头说辞职,但想要公司开辞退证明,公司不给开怎么办
2024-04-01
自己口头说辞职,但想要公司开辞退证明,公司不给开怎么办公司不给开离职证明,劳动者可以去劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律规定,劳动者离职时,用人单位有向劳动者开具离职...
公司未满一年辞退
2024-04-01
员工入职未满一年怀孕可以辞退吗若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职,给公司造成重大损失,并且在调岗培训后仍无法胜任工作,可以依法进行辞退,但不能以其怀孕为由,将其辞退。若一定要在其怀孕期间辞退,是需要进行经...
孕期被辞退并索赔
2024-03-17
孕期被辞退并索赔可以,首先,公司并不能仅以员工怀孕为由,便要求解除与员工的劳动合同。根据法律规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。其次,此时该类辞退用人单位...
50岁以上员工辞退补偿标准
2024-03-07
辞退员工补偿标准是什么在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工...
辞退赔偿没有如期发放
2024-03-17
辞退赔偿企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四,员工...
公司辞退员工绩效工资咋办
2024-03-09
公司辞退员工奖金绩效有没有公司辞退员工奖金绩效一般是没有的,劳动法辞退员工补偿标准:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
保姆被辞退
2024-03-08
保姆的误工费如何确定误工费通常指肇事方应向受害方支付的因其遭受伤害而无法从事正常工作进而实际减少的收入。得到误工费赔偿的前提,是受害人具有劳动能力。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题...
返聘员工辞退需要补偿金吗
2024-04-07
返聘员工辞退需要补偿金吗我国退休年龄目前是男60周岁,女50周岁。劳动部办公厅(劳办发88号)《对amlt关于实行劳动合同制度若干问题的请示amgt的复函》中明确规定,离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第28条的规...
旷工多少天公司可以辞退职工?
2024-04-07
一、旷工多少天公司可以辞退职工劳动法关于旷工多少天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施...
公司无故辞退员工怎么维权
2024-04-01
一、公司无故辞退员工怎么维权1.调解。被无缘无故辞退后,劳动者可以首先尝试与用人单位进行调解。可以通过与用人单位的沟通,了解对方的意图,寻找解决问题的方法。如果双方能够达成一致,可以签订调解协议,解决纠纷。2.仲裁...
返聘员工辞退有赔偿吗
2024-04-07
辞退员工怎么赔偿用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
劳动法辞退员工的补偿标准 | 有没有相关的法律规定
2024-03-22
劳动法辞退员工的补偿标准,有没有相关的法律规定法律分析用人单位辞退员工需要补偿标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...
发生工伤事故被公司辞退的仲裁流程有哪些?
2024-04-01
一、发生工伤事故被公司辞退的仲裁流程有哪些?1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲...
可以因为员工不买社保辞退吗
2024-03-22
可以因为员工不买社保辞退吗不可以因为员工不买社保辞退。主要就是因为这并不是属于我们国家法律当中所谓规定的可辞退劳动者的合法情况。但是这种情况之下的话,是需要劳动者本人做出明确的意思表示,也就是劳动者本人不...
单位与员工未签劳动合同辞退会进行补偿吗
2024-03-22
单位与员工未签劳动合同辞退会进行补偿吗单位与员工未签劳动合同,除过失性辞退外,有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。关于单位与员工未签劳动合同辞退是否会进...
拖欠工资并且辞退员工
2024-03-17
农村宅基地可以继承吗农村宅基地不能继承农村宅基地不能继承。依据我国法律规定,宅基地的所有权和使用权是分离的,宅基地的所有权属于集体,使用权属于房屋所有人,农村村民的宅基地使用权是基于“村民”的特定身份取得,村民...
劳务派遣员工被公司辞退
2024-03-06
离婚后一方不履行抚养费怎么办的,一方不给抚养费怎么办离婚后一方不给抚养费怎么办?(1)如果一方无经济收入或下落不明而导致对方拿不到抚养费的话,可用其财物折抵子女抚育费。如果不给抚养费方存在减少给付情况,那他可以减...
公司可以因为高血压辞退员工
2024-03-30
公司可以因为怀孕辞退员工吗公司不能辞退怀孕的员工,根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗...
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