高温假扣工资不合法。依据我国相关法律的规定，因高温天气停止工作、缩短工作时间，劳动者在休高温假的期间，用人单位是不能扣工资的，工资要照常支付给劳动者。
《防暑降温措施管理办法》第八条
高温假扣工资合法吗
工资福利律师解答
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