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劳动合同法 | 辞退补偿
法律
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劳动合同法辞退
补偿
用人
单位
与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有
支付
任何经济补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即劳动合同法辞退补偿每工作一年支付你2个月的本人工资,2N
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