一、肇庆社保缴纳基数是怎么规定的?
1、养老保险：缴费基数上限为19014元/月，缴费基数下限为3126元/月。
2、医疗保险、生育保险：缴费基数上限为16308元/月，缴费基数下限为3126元/月。
3、失业保险：缴费基数上限为17862元/月，缴费基数下限为1550元/月。
4、工伤保险：缴费基数按照职工本人工资水平确定，没有上下限标准。
注意：单位员工社保缴费基数通常是根据职工本人工资标准确定的，但是不能超过上下限标准。
二、肇庆社保缴费比例是怎么规定的?
1、养老保险：单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%;
2、医疗保险：单位缴费比例为5.5%，个人缴费比例为1%;
3、失业保险：单位缴费比例为0.8%，个人缴费比例为0.2%;
4、工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳;
5、生育保险：单位缴费比例为0.8%，个人不缴纳。
二、关于生育保险的规定是怎样的?
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
虽然肇庆市人民政府规定了社会保险的缴费基数，可是，具体到职工个人身上的话，每个月缴纳多少钱的社保完全取决于职工本人的工资标准，比如职工当月工资收入就只有3千元，在养老保险的部分，个人的缴费比例是3千元的8%。
