勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
精選律師 · 講解例項
自由人的退休工資
這個要看繳納養保險的年限，和繳費基數確定，兩者如果參保起始時間一樣，繳費年限一樣，繳費基數一樣，退休時間也是一樣的，那麼沒有任何區別，都是一樣的養老金，區別不在於參保的險種，而是在於繳費，而繳費，是自己繳費造成的，和計算退休金辦法無關。
