都說法律是無情的，但總有那麼幾個單位的領導無視法律的存在，私自利用職權謀取不正當的利益，被調查之後才後悔自己的所作所為。面對這種行為，國家就應該加大力度懲治，為社會營造一些好的風氣。那對於這種利用職權犯罪的行為已經是見多不怪了，但是對於這種行為可不可以假釋呢?一起來探討一下。
一、職務犯罪能否假釋？
1.刑法裡有規定，利用自己職位的權利來貪汙賄賂、指使下屬去做違法犯罪的事，這種已經屬於犯罪行為。
2.根據犯罪的嚴重程度，是要處不同期限的有期徒刑的。如果在處刑期間，認真遵守監獄的規定，努力改正自己的錯誤，並且不會再做出違法犯罪的事情，希望從新做人的，是可以假釋的。
3.注意，職務犯罪可以假釋的前提是，犯罪人的刑期已經執行到了規定刑期的一半，不夠一半的刑期，即使有悔改的表現也不能假釋。
申請假釋的條件有哪些?
1、法律規定的犯罪物件：這裡指被判有期徒刑和無期徒刑的犯人，所以說，並不是任何的犯罪人都是可以進行假釋的;
2、處刑期間，有認識到自己犯下的錯誤，痛改前非，認真遵守監獄的安排與規定，積極參加安排的勞動，並且不再有犯罪的傾向出現。
可以看得出來，即使我們國家的法律不偏袒任何一個人，但是面對知錯就改的犯人，也是會給予一個改造的機會的。
通過上面的介紹，我們知道假釋是有規定的條件的，並且對犯人有一定的要求，所以不是犯人只要達到執行的刑期就可以假釋。同時也希望我們每一位公民，都能夠知法守法，不要做出有傷害國家、集體、個人利益的事情。但如果自己的合法權益被別人侵犯了，自己也要懂得勇敢站出來維權。
