勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
精選律師 · 講解例項
個人交養老保險一個月交多少錢
你好， 1.有單位的 個人繳納費用為：前一年省月平均工資×8％ 因為單位要幫我們交（前一年省月平均工資×12％）這個一般單位上報並不標準，如獎金等亂七八糟的東西不算，目的是降低繳費基數，節約用工成本，所以很多人交的養老金都比上述公式算出來的金額要少。2.無單位的 最低：前一年省月平均工資×20％×60％
最高：前一年省月平均工資×20％×300％
