一、離婚後自己失業還要給撫養費嗎?
“撫養費”，顧名思義，是對未成年人的健康成長所必須的費用，它包含日常的生活費、教育費、醫療費等內容。
《民法典》第一千零八十五條離婚後，子女由一方直接撫養的，另一方應當負擔部分或者全部撫養費。負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議;協議不成的，由人民法院判決。《民法典》作出這樣的規定，是基於夫妻離婚後，子女無論隨父方還是隨母方生活，仍然是父母雙方的子女，父母子女的關係不因夫妻離婚而改變。
最高人民法院二○○一年第三十號法釋作出如下規定：《婚姻法》第二十一條第二項中指及的“不能獨立生活的子女”是指“尚在學校接受高中及其以下學歷教育”和“喪失或者未完全喪失勞動能力等非因主觀原因而無法維持正常生活的成年子女。”
不直接撫養子女的一方給付子女的撫養費的具體數額，可由雙方協商確定，協商不成的，人民法院依照最高人民法院一九九三年十一月三日釋出的《關於人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》指出：子女撫養費的數額，可依據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定，有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的 20%至30%的比例給付，負擔兩個子女的可適當提高，但最高一般不超過月總收入的50%。無固定收入的，可依據當年總收入或同行業平均收入比照前面的比例計算。
撫養費給付的時間：未成年的，至子女成年。如果子女已滿十六週歲、未滿十八週歲、以已自己的勞動收入為維持生活的主要來源的，可給付至十六週歲;在校的，給付至高中畢業。
故而只要子女為未成年人，不論失業與否都應該支付其撫養費用。
二、什麼情況下可以要求減免撫養費?
相對應子女可因特殊原因要求支付超過原定數額的撫養費，有給付撫養費義務的父母，在具備以下情形時，亦可以要求減少或免除支付撫養費：
(1)由於長期患病或喪失勞動能力，失去經濟來源，確實無力按原協議或判決確定的數額給付，而撫養子女的一方又能夠負擔，有撫養能力的;
(2)因犯罪被收監改造，無力給付的;
(3)撫養子女的一方再婚，其配偶願意負擔繼子女的生活費或者教育費的一部或者全部，原有給付義務的父方或者母方，可以適當減少或者免除。負擔繼子女的生活費或者教育費，不是繼父或者繼母的法定義務，如果繼父或者繼母不願意負擔，生父或者生母還應當繼續承擔撫養費。
需要注意的是，無論要求增加還是減少撫養費，在增加或減少撫養費的特殊情形消失時，對於增加撫養費的，可以要求恢復按原定數額支付;對於減少或免除撫養費的，應當恢復給付。
可見就算是失業了也仍然不能耽誤給孩子支付撫養費的，在撫養費的規定當中，對那些有固定收入和沒有固定工作的撫養費的判定標準雖然有差異，但如果當事人一失業就允許不支付撫養費的話，對孩子來說極其的不公平，所以失業以後不要想著撫養費的這一方面可以減輕自己的負擔，還是抓緊時間尋找新的工作吧。
