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未婚生子可以考事業編制嗎

家事糾紛律師解答 閱讀(1.87W)

視情況而定。還要看地區事業單位管理情況。現在事業單位都屬於合同制,未婚生子屬於未按計劃生育,這種情況下事業單位可以與勞動者解除聘用合同。
《事業單位工作人員處分暫行規定》第二十一條有符合行為的,違反規定超計劃生育的,給予警告或者記過處分;情節較重的,給予降低崗位等級或者撤職處分;情節嚴重的,給予開除處分。

未婚生子可以考事業編制嗎