一、夫妻雙方離婚時撫養費怎麼算?
子女撫育費的數額，考慮以下三個方面：
1、子女的實際需要;
2、父母雙方的負擔能力;
3、當地的實際生活水平。
4、離婚後，不和子女一起生活的父/母一方，根據收入狀況分為：
(1)有固定收入的，撫育費數目一般可按其月總收入的20%-30%。負擔兩個以上子女撫育的，比例可適當提高，但一般不得超過月收入的50%。這裡的“月總收入”指工資總額，包括工資、獎金等。可申請法院調查令來調查。
(2)無固定收入的，撫育費的數目可依當年的收入或同行業的年平均收入，參照①確定。一般參照《道路交通事故賠償專案參照標準》來確定的年平均人收入、年平均生活費來作為依據。
(3)有特殊情況的，如子女長期患有重大疾病、或子女殘疾的，可適當增加。
二、撫養費的支付年限是多久?
撫養費主要是父母離婚後對未成年子女應盡的撫養義務的體現，所以撫養費原則上的給付期限是到子女成年。子女撫育費給付期限包括原則期限和特殊期限兩種：
1、原則期限：
根據子女成年的含義，原則期限一般是支付到子女18週歲為止。如果子女16週歲以上不滿18週歲，以其勞動收入為其主要生活來源，並能維持當地一般生活水平的，父母也可停止給付撫育費。也就是16週歲以下，父母必須支付撫養費，16週歲以上不滿18週歲視情況給付，18週歲以上就不再給付。
2、特殊期限：
一些特殊情況下雖然子女成年，但如果父母有經濟負擔能力，仍要負擔其撫養費，其停止期限視具體情況而定，包括以下三種情況：
(1)成年子女喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的;
(2)成年子女尚在校就讀的;
(3)成年子女確無生活能力和條件的。
綜上所述，夫妻準備離婚的，應該協商草擬一份離婚協議書，有小孩的，確定好孩子撫養權歸屬後，還要約定撫養費的數額。一方是普通職工的話，撫養費可以按照月工資的30%確定，即使要承擔兩個小孩的撫養費，原則上不得超過月工資的一半。
