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一、代通知金和經濟補償金的發放區別是什麼兩者適用條件不同代通知金支付的條件有三個,分別為不勝任工作解除、醫療期滿解除、客觀情形發生重大變化解除。只有在這三種情形下的解除,才有代通知金。經濟補償金的支付條件...
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
1、兩者適用條件不同代通知金支付的條件有三個,分別為不勝任工作解除、醫療期滿解除、客觀情形發生重大變化解除。只有在這三種情形下的解除,才有代通知金。經濟補償金的支付條件很多,上述三種情形需要向員工支付經濟補...
一、開平市監護人補貼要準備什麼材料?1、本人及患者身份證件原件及影印件。2、戶口簿、結婚證(如有)原件及影印件。3、本地居住證明材料(如房產證、房屋租賃合同)原件及影印件。4、屬地社群嚴重精神障礙管理治療服務...
我們都知道,在夏天的時候我國並不像冬天那樣,南北方差異比較大,在夏天,我國是全國普遍高溫的,當然,很多人能夠在辦公室中工作,很難體會在夏日炎炎的情況下,頂著烈日工作是一種什麼情況,環衛工人就是如此的,接下來讓小編告訴大家...
其實支援發放工齡工資的更多,很多企業中都設定有工齡工資一項。設定工齡工資有眾多原因,一方面可以在一定程度上抑制員工的流失率,尤其是留住公司的老員工,他們是公司寶貴的財富,通過工齡工資可以調動他們的積極性,同時工齡...
一、工齡長短對工資有何影響?工齡工資,又稱年功工資(是企業按照員工的工作年數,即員工的工作經驗和勞動貢獻的積累給予的經濟補償。工齡工資是企業分配製度的一個重要組成部分,雖然金額不是很高,但工齡工資的作用不可小瞧...
一、退休金與工齡的關係有嗎?退休金的高低和工齡有關係。在沒有實行養老保險制度之前,工齡越長的人員,其工資水平越高。而退休人員的退休金是根據退休前本人工資的比例來確定的,工齡越長的人員,退休金所佔本人工資的比例就...
一、公司返聘退休人員要注意什麼最高人民法院《關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第七條規定,用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或領取退休金的人員發生用工爭議,向人民法院提起訴訟的,人民法...
一、退休人員返聘誤工費有嗎理論上是可以的,要提供返聘合同或者返聘協議,工資單或銀行流水,保險公司承認就可以了。退休人員已經在社會保險部門領取退休金,想再交工傷保險,社會保險部門是不收的,只能為其繳納商業保險。如果...
退休人員返聘期間被辭退有賠償嗎我國規定的退休年齡是男60週歲,女50週歲,女幹部55週歲,但很多人在退休後又會繼續找工作或被返聘。如果退休人員返聘期間被辭退有賠償嗎?能否適用《勞動法》對單位辭退勞動者給予經濟補償...