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勞動合同到期後繼續履行
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勞動合同到期後繼續履行,勞動者如何保護權利?
你好!如果勞動合同到期後繼續履行但未續訂,勞動者依法可以取得二倍工資; 根據《最高人民法院關於審理勞動爭議
案件
適用法律若干問題的解釋(四)》(徵求意見稿)的規定,即勞動合同法實施後,勞動合同期滿,勞動者繼續在用人
單位
工作的,應當與勞動者重新
簽訂
書面勞動合同,用人單位未簽訂的,勞動者依法可取得二倍工資請求權。
標籤:
到期
勞動合同
履行
勞動糾紛
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