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公司解散員工賠償協議
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公司解散,要賠每個員工多少個月的工資
補償
?
1、用人
單位
被依法宣告破產的;用人單位被吊銷
營業執照
、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。 2、單位因勞動合同的解除或終止需要向勞動者給予經濟補償時,其標準為:按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,支付半個月工資。
標籤:
協議
員工
賠償
解散
破產清算
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