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人事合同可以約定違約金額

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人事合同可以約定違約金額
合同違約金如何約定

1、依不同標準,違約金可分為:


(1)法定違約金和約定違約金;


(2)懲罰性違約金和補償性(賠償性)違約金。合同法施行之前,中國的違約金制度相容以上各種形態,合同法則做了全新的規定。


2、根據現行合同法的規定,違約金具有以下法律特徵:


(1)是在合同中預先約定的(合同條款之一);


(2)是一方違約時向對方支付的一定數額的金錢(定額損害賠償金);


(3)是對承擔賠償責任的一種約定(不同於一般合同義務)。