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裁員賠償標準上限
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一個公司裁員賠償標準上限是多少?
法律規定:經濟
補償
金上限是12個月工資。 但是,還法律規定,滿15年離退休不到5年,即使生病也不允許辭退員工的。 另外,工作滿10年是需要
簽訂
無固定
期限
的勞動合同的,這也是不允許辭退或者裁員的。直至工作到退休的。 否則需要支付賠償金。經濟賠償金的1倍。即:24個月工資。
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