教師聘用合同書

培訓機構教師聘用合同書是怎樣的？具體的要求是什麼？

1、每次課兩個小時。 　　2、國小生期中或期末考試每位同學達到90分以上者，每次課的課時費增加2元（一對一學生增加5元）國中生達到A線者每次課增加3元課時費，個別學生另作要求。 　　3、託管班的學生下個月續費者獎勵5元/每人，流失一個罰款20元。 　　4、工作滿一年者每個月基本工資增加一百。 　　5、小班學生以六個為基準，學生每多出一個人，每次課的課時費增加5元。特別情況另行通知，達到雙方意見統一。 　　6、學生試課成功，在交費的第一時間將獎勵該老師50元/人。 　　第三條 乙方的義務 　　1.為甲方的授課積極準備教案（每週四晚上之前將本週末上課內容傳送給甲方）；按時到崗、認真上課；保證每次課時（45分鐘/節課）的完整，內容的充實；對學生進行考勤及紀律管理。 　　2.甲方提出的其它合理要求，例如：課後對有關上課內容的詢問解答等。 　　3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。 　　第四條 甲方的權利 　　1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，並提供最終考試成績等。 　　2.組織學生對授課質量進行評議，並根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。 　　3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。 　　第五條 甲方的義務 　　1.按時支付授課報酬。 　　2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，培訓機構教師聘用合同書 協助提供和授課有關的業務資料。 　　3.為乙方的教學提供良好的授課環境。